10月21日晚，壶口文旅公司召开2018“十一”工作总结暨第四季度工作安排部署大会，公司全体领导、中层及部分职工代表共160余人参加了会议，会议由公司副总张宏生主持。
公司班子成员分别为为受表彰的两个部室和“文明服务标兵”，“十一”黄金周工作优秀管理者、突出贡献个人及先进个人等34名同志颁发了奖牌、奖金和荣誉证书。
针对完成年度目标任务存在的薄弱环节与问题，就第四季度与今后一段工作提出了明确具体要求，特别强调指出：一是景区要进一步加强全体干部职工的服务意识，特别是一线窗口部门工作人员，要换位思考，想游客所想，努力提高自我服务意识，全心全意服务景区游客；二是整合北线旅游资源，把现有资源最大化利用，积极开发新旅游经营项目，增加企业“造血功能”；三是强化基础管理，增加企业内在驱动力，建立高效的人才培养机制和绩效管理机制；四是加强安全监管，实现国有资产的增值保值，安全工作要常抓不懈，不可忽视；五是充分考虑、仔细筹划、全面备战2019年工作，全体干部职工要心往一处想、智往一处谋、劲往一处使，抓住发展机遇，创新管理，多措并举为景区及地方经济发展做出贡献。
对大会进行会议总结，并强调抓落实，要从转变观念做起，从毫不懈怠、注重细节开始、从每一个人做起。
