2020年初，西湖区启动“千名干部联企业、千家企业评部门”服务企业新模式，选派千名优秀机关干部下沉一线，第一时间掌握企业所需、破解企业所难，助力企业在西湖生根发芽、茁壮成长。
同年8月，西湖区首邀千名家企业代表，聆听部门述职、现场打分评议，取得了良好督促效果。时隔半年，西湖区再次发出“邀请函”，邀1035家企业重聚云栖，“听一听”部门述职，“评一评”政府工作，共绘经济社会发展“同心圆”。
4月2日上午，西湖区经济工作会议暨“千名干部联企业、千家企业评部门”工作推进会在云栖小镇举行。
“这是西湖区召开的第二次双千大会，今年我们总结经验、积极改进，采取了全新的评议模式。”西湖区考评办负责人表示。
大会开始5天前，21家单位的述职视频已上线西湖网和西湖区企业发展服务中心微信公众号，由千名联企干部精准推送给结对企业，让企业提前了解政府工作，确保“双千”打分评议公平、公正开展。
大会现场，“一把手”上台述职的名单和顺序也由企业决定：由企业代表们现场投票，在21家经济部门、平台中选出最关心、最想了解的10家单位，并按投票数高低依次上台述职。
首先上台的是西湖区财政局，去年上台丝毫不拖泥带水，直接切入主题。在简短的3分钟内，既有企业最关心的惠企政策，财政工作完成情况，也拿出了提升措施和全新为企服务计划。区财政局主要负责人表示：“我们以企业发展为视角，主动谋划。面对疫情冲击，作为宏观调控重要一翼的财政政策，勇担保就业、保市场主体的责任，累计兑现政策资金22.75亿元，惠及企业、个体工商户3.1万家次，受益人次12.45万。”
西湖区委组织部（区委人才办）在本次“考试”中取得了第3名的不俗成绩。相关负责人表示：“企业投的满意票，既是鼓励和肯定，也是压力和动力。我们将以更宽广的视野集聚优秀人才，以更务实的举措推动数字化改革，以更高效的服务贯穿人才发展全生命周期，让人才事好‘办’，把人才事‘办’好。”
“累计联系走访企业2.1万余次，解决问题4200余个。”区委书记高国飞对2020年西湖区“双千”工作做出总结，“‘双千’已经慢慢走进了企业家的心里，传递着区委区政府打造一流营商环境的恒心与使命，架起了政企之间的‘连心桥’。”
本次大会还新增了答疑环节。3月16日至3月18日，西湖区面向全区企业征集了企业最想了解的问题、最亟待解决的需求。经统计，共600余家企业参与此次问题征集，收到具体问题351个。其中，关注度最高的话题是“政策惠企减负”。西湖区税务局、区商务局和区科技局现场解答。
针对企业提出的“对于疫情期间出台的各项政策，今年是否延续”的问题，西湖区税务局现场解答：2020年，为进一步支持疫情防控和经济社会发展，党中央、国务院陆续出台了一系列税费优惠政策，共计28项。其中23项政策会延续执行，但延续时间有所区分。
“政府部门现场解答，不回避、直面问题的工作态度让我们看到了西湖优化营商环境、做好为企服务的决心，这也让企业在西湖发展更有底气和信心。”杭州谷朴文化发展有限公司总经理卢阳表示。
2020年，西湖区坚持深化改革、亲清用心，交出了一张优异的经济发展成绩单。
高国飞书记表示，2021年，西湖将围绕“BEST”的高标准，持之以恒、砥砺前行。
B（Beautiful）美丽的环境。结合“老楼宇、老商圈”改造提升，精心实施三大商圈亮灯工程，点靓“夜西湖”。全力推进之江和紫金港未来社区建设，勾勒更加美好的未来生活。E（Efficient）高质量的发展。力争2021年地区生产总值增长7.5%、“十四五”时期突破2000亿元，为西湖企业提供更好的发展机会和营商环境。S（Superior）优质的服务。大力实施“西湖英才引智工程”，加快建设“西湖码”，组建“西湖区企业服务联盟”，深化“双千”为企服务机制。T（Together）强大的合力。着力推动政府和企业形成发展的共同体、合作互动的共赢体，营造政企一心、上下同欲、合力合拍的良好氛围。
编辑：DEF168
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