为表彰先进、分析形势、凝心聚力、明确任务，2月22日上午，二七新村街道召开2018年度品质二七建设综合考核表彰暨2019年度“攻坚突破年”动员大会。二七新村街道党工委班子成员、全体机关干部，二七新村派出所、市中交警大队二中队、综合行政执法二七新村中队、二七环卫所、二七新村市场监督管理所、二七新村食品药品监管所、二七新村司法所工作人员，7个社区“两委”成员参加会议。街道党工委副书记、办事处主任张新建主持会议。
会上，街道党工委副书记、人大工作室主任、总工会主席张荣宣读了《关于表彰品质二七建设2018年度综合考核先进集体和先进个人的决定》，要求受到表彰的集体和个人，珍惜荣誉，再接再厉，继续发挥模范带头作用，要求全体党员干部以先进为榜样，苦干实干，为建设品质二七做出应有贡献。
街道党工委班子成员为2018年度考核优秀的科室、突出贡献单位、社区和个人进行颁奖。
通过表彰先进，起到了鼓舞士气、促进发展的良好作用，鼓励全体党员干部勇做攻坚克难的先行军、新时代的泰山“挑山工”、敢闯敢试的开拓者、共建美好家园的筑梦人，在新起点上再创佳绩。
街道城管中心、经济发展科、项目指挥部、二七执法中队和梁北社区居委会负责人依次作表态发言，表达了街道全体机关干部和社区工作人员2019全新出发，做好各项工作攻坚突破的信心和决心！
街道党工委书记贾汝兴做动员讲话，他肯定了2018年街道工作人员的辛勤努力，分析了街道发展所面临的形势，剖析了街道自身发展优势和短板，并为2019年街道攻坚突破谋划了清晰的工作路线图。
街道明确了“135”工作体系，即围绕建设发展高效、环境优美、乐活宜居的品质二七这一总体目标，突出项目攻坚突破、作风转变提升和营商环境优化三个重点，推动党建引航、“双招双引”、城市管理、民生服务和社会治理五力提升，为建设品质市中贡献二七智慧和二七力量！
·突出项目攻坚突破、作风转变提升和营商环境优化三个重点
1.将项目攻坚突破作为辖区发展的“先手棋”，攻坚棚户区改造项目，策划山水大润发地块项目，推动历史遗留问题处理。
2.将作风转变提升作为提质增效的“突破口”，强化文化管理，强化绩效管理，强化廉政管理。
3.将营商环境优化作为提升品质的“切入点”，争当五星级别“店小二”，争当马上就办“飞毛腿”，争当暖心服务“贴心人”。
·推动党建引航、“双招双引”、城市管理、民生服务和社会治理五力提升
1.以十九大精神为统领，发挥基层党建引航力。把好“思想关”，全面从严管党治党。抓好“关键棋”，促进党建品牌升级提效。建好“新堡垒”，提升“两新”组织党建水平。
2.以新旧动能转换为重点，激发双招双引带动力。强化招商引资，助推新旧动能转换工作。强化招才引智，培育中小企业和科技创新。强化综合治税，为辖区经济健康发展保驾护航。
3.以精细管理为抓手，激发城市管理活力。打造智能化城市管理中心，完善常态化管理机制。坚持拆违拆临建绿http://www.dashoubi.org/news/zxzx/2019-02-23/66874.html透绿，争创“无违建社区”。打造智慧社区试点，探索开放式小区封闭式管理模式。破解城市管理难题，提升城市管理水平。
4.以百姓满意为宗旨，深挖为民服务潜力。加强精神文明建设，提升群众思想道德素质。完善社会组织培育管理工作，丰富群众精神文化生活。做好老年人和青少年群体服务工作，提升居民获得感。做好就业创业工作，深化“假如我是他”服务实践活动。高标做好12345市民服务热线工作。
5.以共建共治为依托，提升社会治理魄力。以扫黑除恶专项斗争为主抓手，深入开展政法综治工作。以重点人员管控为突破口，深入开展信访维稳工作。以安全生产检查为切入点，深入开展安全生产工作。
张新建从认清形势、明确任务、补齐短板、狠抓落实、提振信心五个方面对全体工作人员提出要求。要求全办上下在滚石上山、爬坡过坎的大形势下，坚定发展信心和攻坚决心，增强责任意识、担当意识，按照《品质市中建设2019年度任务责任书》工作要求，倒排工期，进行清单化管理，并根据《品质市中建设综合考核指标得分情况》，发挥优势，补齐弱项，不妄自菲薄、不妄自尊大，发扬“二七铁军”实干精神，狠抓工作落实，推动各项工作有序推进。
幸福都是奋斗出来的！我们都是新时代的追梦人！二七新村街道面临滚石上山、爬坡过坎的发展形势，将拿出逢山开路、遇水搭桥的奋斗精神，摆出敢于担当、一往无前的奋斗姿态，坚定信心，攻坚突破，擦亮“二七铁军”响亮品牌，为加快品质市中建设贡献二七力量，向新中国成立70周年献礼！
