为了贯彻落实《长兴县中小学教职工适岗竞聘工作实施方案（试行）》的文件精神，切实开展“县管校聘”工作。7月24日，长兴职教中心召开2018年县管校聘工作动员大会，全体在编在职教职工参加会议。
校党委书记戴敦华传达了县教育局“县管校聘”工作动员大会会议精神，他围绕“什么是县管校聘”“为什么要实施县管校聘”“县管校聘怎么做”“县管校聘的注意事项”，简要分析了实施县管校聘的重要意义、操作流程及注意事项。
姚新明校长就我校开展“县管校聘”工作的具体事宜作了工作布置。他详细解读了《长兴职教中心教职工适岗竞聘工作实施方案》（征求意见稿）和《长兴职教中心“适岗竞聘”岗位设置方案》（征求意见稿）两个文件，他希望广大教职工集思广益，提出具有建设性的意见和建议，以确保我校“县管校聘”工作有序推进，“让合适的岗位成就优秀的人”，促进学校持续、稳定、快速发展。
据了解，为了做好“县管校聘”工作，学校已经于7月20日召开了党政联席会议，建立了相关工作机构，制定了工作方案。7月23日，学校又组织召开了适岗竞聘工作领导小组、适岗竞聘工作小组和适岗竞聘人事争议仲裁小组工作人员会议，进一步完善实施方案，明确工作流程，为切实推进我校的“县管校聘”工作奠定了基础。
