王俊：以推动“五个转变”为实现高质量办案提供新路径

 

　　3月4日，盟委委员、纪委书记、监委主任王俊主持召开盟纪委理论中心组2019年第二次集体学习会，传达学习习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上的讲话精神、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》和自治区纪委监委关于开展“高质量办案年”活动有关要求。

 

　　部分中心组成员、派驻机构纪检监察组长、部室负责人围绕“高质量办案年”活动，就如何提高办案质量，推进纪检监察工作高质量发展进行了深入研讨交流。

 

　　王俊在听取大家的发言后指出，实现高质量办案工作目标，并以此带动纪检监察工作高质量发展，需要坚持问题导向和底线思维，通过推动实现“五个转变”为实现高质量办案提供新的路径。一是由数量向数质并重转变。既重数量，保持高压态势，更重质量，建章立制，强化管理，规范流程，做到数质并重，均衡发展。二是由治标向标本兼治转变。继续在大力减存量、遏增量上下工夫，在保持反腐败高压态势的同时，积极践行监督执纪“四种形态”，抓早抓小、监督在先。三是由粗放向精准转变。把精准、精细、精确的标准和要求贯穿到执纪监察办案工作始终，用“匠人”精神对待每个案件。在“六项管理”的基础上，实行各项工作的全面精细化，建立一套完整的管理体系和模式。四是由传统向现代转变。准确把握新时期党风廉政建设和反腐败工作的时代特点和发展规律，深入研究分析当前违纪违法的新动向新特点新手段，善于运用现代的思维和手段开展案件查办工作。五是由被动向主动转变。改变过去依赖信访举报、等案查办的被动思想，拓展思路，不等不靠，主动出击，摸排案源。以积极主动的工作态度和担当尽责的工作作风助推案件质量再上新台阶。

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　　王俊强调，推动实现“五个转变”需要以“五化”强化高质量办案工作的“硬约束”，以“五多”全面提升办案队伍的“软实力”，确保办案工作质效得到全面转型升级。“五化”即：办案场所标准化。通过办案场所的正规化，推动实现执纪监察办案的专业化；管理机制科学化。重点围绕执纪监察办案工作进一步建立完善工作机制；办案流程规范化。进一步对信访件受理、线索处置、审查调查、审理、移交等涉及办案的工作流程进行优化，形成成熟固化的办案工作模式，并严格遵守执行；手段方法信息化。强化对纪检监察信息化建设和大数据应用工作的重要性认识，进一步提升运用大数据的效能，推进纪检监察工作科学、高质量发展；干部队伍专业化。通过知识升级、实战训练和竞争淘汰，重点建设大数据分析、谈话突破“两支精兵”，为高质量办案奠定坚实的人才基础。“五多”即：多办案。以实战提高办案技巧，积累办案经验，促使纪检监察干部的办案能力和办案质量得到快速提升；多练兵。通过人员调训、组团办案、交办案件、指定办理等方式有意识地进行实战练兵，在实践中提高办案水平；多方法。多用善用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，抓早抓小，治病救人；多指导。探索实施下沉式、参与式、针对式的办案指导模式，有计划地多带领基层同志共同开展工作，快速提升基层同志工作能力；多激励。建立以实绩论英雄的用人导向，进行正向激励，继续强化“成绩单”意识，树立正气、培育正能量，营造奋发有为的工作氛围。