11月18日，油田公司企管部副经理宋随平一行深入许湾采油队就“五型班组”创建工作进行达标验收，采油厂企管科科长郭春江及相关科室人员陪同。
考核组在芦湾采油站通过查阅资料和现场询问的方式，对“五型班组”建设工作进行了详细的考评。考核组在肯定工作亮点的同时，现场反馈了存在问题，并提出了建设性意见。
宋经理强调，“五型班组”创建一定要立足班组实际，一是要提高思想认识，明确创建目标；二是要提高管理水平，强化责任意识；三是要狠抓业务学习，以达到深入推进党建文化管理工程转化和落地，进一步加强基层建设、提升班组管理、提高员工综合素质的目的。
