绥江县认真贯彻党的方针政策，教育引导广大党外人才和少数民族人才，强化联系沟通，让他们在乡村振兴中发挥作用。
抓实党外人才和少数民族人才队伍储备工作。积极加强与行政机关、企事业单位、有关社会团体、非公企业的联系，通过各种渠道和方式，充分发现挖掘优秀的党外人才，建立党外人才数据库，为党外人才队伍建设储蓄了“一池活水”。同时对全县少数民族干部建立了数据库，为做好少数民族干部的发现、培养和管理作奠定了基础。
抓实政治引领，扎实开展无党派人士认定工作。严格按照个人申请、组织考察、认定登记等程序，在各级党组织进行严格组织考察，并征求组织部、纪委监委等部门意见基础上，根据市委统战部规定的登记认定条件，对3名无党派人士进行了认定登记。
抓实综合评价，力促非公经济领域党外人才队伍健康成长。由统战部牵头，联合县委组织部、县工商联等14家部门，对全县32名非公经济代表人士，从思想状况和政治表现、参与社会化公益事业、劳动保障法规遵守、生态环境保护、企业信用、安全生产、个人守法等九个方面进行了综合评价。
抓好教育培训，加强党外人才、少数民族人才队伍能力建设。为促进党外人才队伍和少数民族队伍能力素质提升，切实加大了培训力度。今年11月，选派了3名非公经济代表人士到昆明参加党外代表人士培训班；选派了1名党外干部和2名从事民族工作的干部到昆明参加民族团结进步示范创建专题培训。
抓好激发人才活力，为乡村振兴提供强劲动能。深入实施“乡村人才振兴行动”行动。根据产业发展现状和人才需求，在全县确定了5个人才助推乡村振兴示范村，力争以示范村的发展辐射带动其余村社区的产业发展，通过产业发展、产业提档升级，巩固脱贫成效，着力打造乡村振兴示范县。结合人才和技术需求，按照“病人不动专家动”的原则，西南医科大学附属医院每月派出专家到绥江县开展3天的坐诊和带教工作；截止目前，西南医科大学附属医院已派4名专家到绥江开展坐诊和带教工作。（陈兴明）
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