根据区委、区政府关于人才工作的要求,为全面准确掌握各级各部门各领域各行业人才队伍状况及辖区人才发展的现状,5月24日上午,水东社区召开2018年度人才资源统计工作动员部署培训会,会议由社区党委书记袁晓雯主持,社区服务中心副主任罗荣及具体负责的相关工作人员参加会议。
会上,袁晓雯同志强调此项工作的重要性和紧迫性,表示社区将从经费保障和人力保障方面全力支持,要求按项目负责制推进此项工作,希望负责人要加以高度重视、以团结协作的精神,在任务重、时间紧的情况下合理安排时间,做到“两及时、一保证、一准确”,即:及时录入、及时审核、在保证数据真实、准确的同时提高速度,保质、保量在6月30日前必须完成好此项工作。
随后,参与此项工作的负责人对调查涉及到需要填报的各项内容和要求进行一一讲解。本次统计范围涉及人才发展主要指标、人才队伍建设指标及人才发展监测与评价指标3个方面;统计对象为非公有制经济领域企业经营管理人才、专业技术人才和技能人才。主要通过对有法人单位的基本情况核查、非公有制经济领域企业经营管理以及对专业技术和技能人才统计监测统计。根据相关文件精神要求,本次工作中的统计人员必须按照《统计法》及其实施细则要求开展工作,必须如实填报各项统计数据,不得虚报、瞒报、拒报、迟报,不得伪造、套改。
最后,会议确立了工作交流机制,一是通过微信群进行每天一汇报;二是通过专题会议进行每周一小结;三是工作中遇到的问题要通过电话或微信进行及时汇报、沟通解决。确保全程掌握工作开展情况。http://www.dashoubi.org/news/zxzx/2019-05-24/85038.html
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