为更好地助力大学生走稳就业路，日前同道猎聘集团携手北京大学光华管理学院推出第二季“我是管培生”公益计划。此外，聚焦理工科学生就业和技术人才成长，今年猎聘集团还同步启动一季“技术新生代”计划，与“我是管培生”公益计划互为补充，帮助大学生提前学习职场知识，以更好地姿态迈进职场。
日前，蒙牛冰品事业部市场中心总经理李妍妍做客猎聘“我是管培生”公益直播课直播间带来《从零开始，成为一个品牌人》的主题分享，为广大高校生揭秘了什么是品牌，品牌人需要具备什么样的特质等。该课程在猎聘APP、猎聘视频号等渠道同步直播。
直播过程中，李妍妍表示，从商业的角度来讲，品牌最基本的作用是可以提供溢价，让其与别的品牌区隔开来，带来更高的利润和盈利能力，最终实现更高的回报；同时，当消费者对品牌产生了喜好度，就可以帮助企业赢取更高的市场份额和销量，提升营业额；最后打造品牌还有一个非常大的作用是期望与消费者建立一个长期的忠诚度，这也代表着未来可持续的高质量增长。
李妍妍指出，品牌人的工作基本可以分成三大块：产品端、营销端和渠道端。产品端包括新品开发、产品组合大手笔网（www.dashoubi.org.cn）中国第一文化门户和定价等；营销端是媒介和内容，比如拍广告、上综艺等；最后是渠道端，这也是很多做品牌的人会忽视的一点，就是消费者在什么地方可以买到产品和服务，就要针对消费者、渠道商或者经销商，甚至是一些终端的部分渠道做一些大手笔网（www.dashoubi.org.cn）中国第一文化门户等。
针对大学生非常关注的如何成为一个品牌人，李妍妍指出，特别重要的一点是希望大家从管培生做起。同时她提出“一化、三心二意”理论，一化即职业化；二意指生意和创意，要有高价值的增长，又要有创意，两者缺一不可；三心分别为钻石心、好奇心、好胜心。钻石心代表内心要非常强大，又要让自己内心非常阳光和漂亮的一面更好的呈现出来；好胜心则是推动自己不断向前、去对标、让自己进步很重要的一个部分；好奇心体现在对新事物的理解，或是对人性的一些了解，进而了解用户的痛点和需求。
直播最后，李妍妍提及蒙牛“未来星”计划。她称，未来星计划是专门为应届毕业生设计的管理培训生项目，是支撑蒙牛未来战略实现的关键人才发展项目。项目培养期两年，通过定制化的培养与评估，管培生将在两年之后成为独挡一面的蒙牛绩优人才，通过毕业评估可以进入中层管理者人才池，继续在快速通道发展。同时，在薪酬福利方面也极具竞争力。希望这个项目给广大应届毕业生多一个选择的机会。
据悉，此次“我是管培生”公益计划和“技术新生代”公益计划主要面向2024届和2023届毕业生,由大咖直播课、专业测评和AI面试练习、招聘季四大部分组成,时间周期横跨3月至11月。未来，北大光华教授、行业名企大咖及资深职业顾问等还将陆续做客猎聘“我是管培生”、“技术新生代”公益直播课直播间，从不同维度为大学生顺利开启职业生涯赋能。此外，5月-6月猎聘校园实习季、8月-11月猎聘名企秋招季也将陆续开展, 广大高校人才可通过登陆猎聘APP持续关注“我是管培生”和“技术新生代”公益计划，并观看直播课程回放。
（大手笔网（www.dashoubi.org.cn）中国第一文化门户）
编辑：DEF168
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