二十载，不忘初心，砥砺前行，书写创新发展的绚丽华章。
二十载，众志成城，开拓奋进，传承敢于担当的豪迈气概。
2022年是长庆油田率先实现高质量发展、建设基业长青百年长庆新征程的关键一年，也是第三输油处建处20周年。第三输油处深入贯彻党的十九届六中全会精神，全面落实集团公司、油田公司各项决策部署，主动承担起保障国家能源安全输送的光荣责任。
图为输油管道。
岁月如歌，时光流萤，回想2002年，最初的创业者们坚定“为油而战”的信心，克服重重困难，夙夜在公，埋头耕耘。2003年9月，靖惠输油管道建成投运，输油能力400万吨/年，同时间更名为第三输油处。一年一个新征程，一岁一步大跨越，第三输油处全体干部员工用双手高擎“石油精神”火炬，克服人力、物力、财力等困难和挑战，建成了长庆油田储输能力最大的管输大动脉和原油北上输送的主通道，连续多年保持年外输能力1300万吨以上的优异成绩，输送量占长庆油田原油产量一半以上，为油田公司油气当量跨越6200万吨、建成西部大庆做出了不可磨灭的“三输贡献”。二十年的发展，铸就出第三输油处集体的成就，累累硕果无一不是每个三输人夜以继日的汗水所浇筑而成，其中艰辛，绕肠挂肚，滋味万千，历经岁月磨砺、沉淀洗礼，依旧绽放出耀眼光芒！
图为输油管道。
二十年来，不拘一格、唯才是举，培养造就了一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的优秀队伍。第三输油处始终高举旗帜，坚持把党的领导作为首要原则，坚持目标导向、梯次建设、有序实施，优化团队遴选机制，完善人才梯队配备，培养出自治区优秀共产党员、集团公司劳动模范、自治区五一劳动奖章等一批优秀人才，以奋发有为的精神状态创造了一项又一项骄人的战绩，书写了输油人的壮美篇章，为做大做强储输事业提供了人才支撑。
二十年来，创新驱动、求新求变，形成了一套系统高效的管理模式。第三输油处积极开展管道智能建设技术攻关，将智能化作为企业高质量发展的核心技术支撑，通过人工智能、AI分析等新兴技术将智能化建设与完整性管理深度融合，不断探索数字技术带来的新型管理方式，推动生产过程转型升级；全面推行“中心站-无人值守站”劳动组织架构改革，全面实现输油管网在线监控，为第三输油处持续高质量发展提供了安全保障。
二十年来，民生连着民心，民心凝聚民力。第三输油处充分履行国有企业社会责任，在精准扶贫、受灾援助、捐资助学等方面主动作为，为地方经济社会发展做出了突出贡献。随着时代和油田的发展，尤其惠民工程实施以后，加大了一线餐厅建设，完善配套设施，改善就餐环境，更加注重员工的饮食健康，营养均衡，生活上的优质保障直接提升了员工的幸福指数，曾经的砖瓦房已然不在，一线倒班点也建成了标准化公寓，电视、网络、净水器一应俱全。在不断发展的同时，广大员工共享发展成果，员工收入稳定增长，成长成才通道更加畅通，生产生活难题有序解决，带薪年休假、疗养、扶贫帮困政策严格落实，员工幸福感、归属感、获得感不断增强。
二十年艰苦创业栉风沐雨，三输将士砥砺前行；二十年开拓创新自强不息，集输大道征程再启。展望未来，第三输油处将踔厉奋发，勇毅前行，继续“热爱长庆、奋斗长庆、奉献长庆”，做有担当、有干劲、有活力、有尊严的输油人，奋力点燃奉献长庆的正能量，为率先实现高质量发展做出新的更大的贡献！（王一清）
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编辑：DEF168
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